modernes Leistungsentgelt

Deckelung von Beurteilungssystemen
Ein Beurteilungssystem ist nicht statisch, es ist dynamisch. Mitarbeiter, die besser werden, bekommen mehr Punkte und dann auch mehr Prämie Weiterlesen →
>> mehr lesen

Neue Mitarbeiter im Prämienlohnsystem
Immer wieder Thema in Gruppen-Prämienlohnsystemen: Die neu hinzu kommenden Mitarbeiter würden die Leistung reduziere Weiterlesen →
>> mehr lesen